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為進(jìn)一步推進(jìn)黨建工作規(guī)范化建設(shè)，全面提升基層黨務(wù)工作人員的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，7月24日—30日，集團(tuán)組織黨務(wù)工作人員開展了為期1周的集中辦公。各黨支部黨務(wù)工作人員、集團(tuán)黨建工作部全體職工參加了此次活動。

集中學(xué)習(xí)充電。按照“干什么學(xué)什么”原則，在為期1周的集中辦公中，集團(tuán)黨務(wù)工作人員集中學(xué)習(xí)了黨的二十屆三中全會精神、習(xí)近平總書記最新重要講話、指示精神等內(nèi)容；圍繞黨員發(fā)展工作、黨支部規(guī)范化建設(shè)等基礎(chǔ)黨務(wù)知識，學(xué)習(xí)了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作的通知》《“與黨同心·與民同行”紅色星期五主題黨日活動實施方案》等文件，通過集中學(xué)習(xí)進(jìn)一步強(qiáng)化了黨務(wù)知識，凝聚了思想共識，對進(jìn)一步增強(qiáng)黨務(wù)工作人員的綜合素質(zhì)和能力，不斷提升黨建工作整體水平具有積極推動作用。

交叉互檢提能。集團(tuán)系統(tǒng)9個黨支部以交叉互檢的方式，重點圍繞“第一議題”落實、黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育、“三會一課”、主題黨日、黨員發(fā)展、教育培訓(xùn)、黨務(wù)公開、黨費(fèi)收繳、陣地建設(shè)及規(guī)范支部紀(jì)實手冊等日常管理方面，對2024年上半年黨建工作情況進(jìn)行了全面檢查。檢查以問題為導(dǎo)向，糾短板、找不足，查找發(fā)現(xiàn)問題32個，并針對性提出了工作改進(jìn)建議，一對一現(xiàn)場整改糾偏。

交流研討增效。黨務(wù)工作人員圍繞基層黨組織黨務(wù)工作重點流程、注意事項及工作中遇到的疑難問題進(jìn)行了交流討論、經(jīng)驗分享。大家紛紛表示要將學(xué)到的業(yè)務(wù)知識轉(zhuǎn)化為落實黨建工作的能力，注重提升黨建工作質(zhì)量，扎實做好基層黨建工作，努力推動集團(tuán)黨建工作再上新臺階。下一步，集團(tuán)黨委將繼續(xù)抓好此項工作，構(gòu)建多層次培訓(xùn)、多角度考核、多方位保障的黨務(wù)工作人員專業(yè)化建設(shè)體系，真正把集團(tuán)黨務(wù)工作者鍛造成政治上的明白人、黨建工作的內(nèi)行人、干部職工的貼心人，不斷凝聚集團(tuán)黨建工作持續(xù)向好的強(qiáng)大合力。